Информационное письмо Областного комитета. Об утверждении планов финансово-хозяйственной деятельности учреждений, контроле ППО и РК планирования ФОТ в целях исполнения нормативных показателей по повышению заработной платы

Версия для печатиВерсия для печати

Уважаемые председатели!

Областной комитет Профсоюза работников здравоохранения обращается к Вам по вопросу планирования финансового обеспечения учреждений здравоохранения области на 2019 год и предлагает уделить особое внимание формированию плана финансово-хозяйственной деятельности Вашего учреждения в пределах компетенции профсоюзных выборных органов.

Порядок составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности бюджетного учреждения (далее - Плана ФХД), подведомственного департаменту здравоохранения области, утвержден приказом ДЗО от 25.01.2017г. № 35 и дополнен приказом от 19.06.2018г. № 391 в части уточнения срока подготовки и представления Плана ФХД в планово-экономическое управление ДЗО - не позднее 20 января каждого календарного года. В приложении к приказу имеет место таблица штатного расписания и расчет фонда оплаты труда работников.

Сообщаем Вам, к сведению, что Российская трехсторонняя комиссия рекомендует:

Разделом Y «Системы оплаты труда...» пунктом 19 (часть 2) - «предусматривать в коллективном договоре ..., локальном нормативном акте обязанность работодателя знакомить работников со штатным расписанием».

В действующем Региональном отраслевом соглашении на 2017-2018гг. (продлено на 2019 год дополнительным соглашением) пункт 3.19 обязывает работодателей «обеспечивать использование финансовых средств в соответствии с ПФХД, в том числе на оплату труда» и пункт 3.24 обязывает работодателей «взаимодействовать с первичными профсоюзными организациями в рамках подготовки и исполнения коллективных договоров, предоставлять профсоюзным органам соответственную информацию в пределах их компетенции».

Компетенцией и обязанностью выборных профсоюзных органов является защита прав работников, в т.ч. по оплате труда.

В соответствии с вышеуказанным предлагаем Вам провести заседания выборных профсоюзных органов (ПК и РК) с приглашением руководителей учреждений и работников экономических служб (заместителя главного врача, главного экономиста и т.д.) в целях информирования Вас о порядке формирования Плана ФХД, перспективе повышения заработной платы, % доли фонда оплаты труда в общем объеме финансирования учреждения.

Сообщаем Вам, что в ряде учреждений, работающих в системе ОМС, процент финансовых средств на заработную плату будет составлять до 86-90% от общего объема финансирования в связи с недостаточным объемом субвенции ФФ ОМС

В целях достижения конкретных результатов по повышению заработной платы у всех работников Вам необходимо владеть этой информацией, совместно работать с руководителями и быть на обратной связи с ОК Профсоюза.

Кроме того, обращаем Ваше внимание, что МРОТ с 01.01.2019г. составляет 11280 руб. (ФЗ от 25.12.2018г. № 481-ФЗ).

На территории Вологодской области идет подготовка к внесению изменений в законодательную базу в связи с объявленными инициативы Губернатора области по повышению заработной платы отдельным должностям прочего персонала на 20%, хотя в настоящее время пока проектный документ Правительства области не представлен для общественного обсуждения.

Председатель Т.П. Быкова

Прикрепленные файлы: